塚本代表ブログ
同友会志太支部の1月例会に参加してきました
こんにちは、代表の塚本です。
昨日は私が所属する中小企業家同友会志太支部の1月例会に参加してきました。
テーマは「経営者と現場の間に生じる宿命的なGAPは埋められるのか!?」という
誰しもが直面する人に関わるテーマでした。
私も例会を企画した担当副支部長として企画設営に関わり、当日は司会もやらせていただきました。
例会は山晃運輸株式会社の鷲坂さんから問題提起の報告があり、
そのあとにグループディスカッションをしました。
グループディスカッションでもグループ長をさせていただき、
前半部分で「自社のGAP(課題)はどこにある?」の問いに対しては、
時間、理念、数字、知識量、年齢、仕事量、働き方等会社によって様々なギャップや課題が挙がりました。
後半部分で「課題と向き合い実践するためには?」の問いに対しては、
経営者と現場の構図ではなく、自分の右腕を作ったり、役職者を増やし、伝え方を変えること、
ただ指示だけするだけでなく、それをすることによってどう変わるのかをしっかり伝えること、
会社の数字や原価管理等の情報をなるべくオープンにし、見える化すること等の意見があがり、
やはりコミュニケーションを密にとっていくことが大切と私のグループはまとまりました。
弊社においてもワンマン経営ではなく、社員全員が同じ方向を見ていけるよう精進していきたいと思います。
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